Wervingsvideo laten maken

1. Wat zijn de voordelen van een wervingsvideo?

Een wervingsvideo is een effectief hulpmiddel voor bedrijven en organisaties om potentiële kandidaten aan te trekken en te interesseren. Hier zijn tien voordelen van het gebruik van een wervingsvideo:

1. Verhoogde Zichtbaarheid: Een wervingsvideo kan via meerdere kanalen worden gedeeld, zoals social media, bedrijfswebsites en job boards, waardoor de zichtbaarheid van jouw vacature aanzienlijk toeneemt.
2. Verbeterde Merkidentiteit: Door je bedrijfscultuur, waarden en werkomgeving te tonen, versterkt een wervingsvideo jouw merkidentiteit en maakt het je bedrijf aantrekkelijker voor potentiële kandidaten.
3. Aantrekkelijke Presentatie: Video’s zijn visueel aantrekkelijker dan tekst, waardoor ze sneller de aandacht trekken en kandidaten langer vasthouden.
4. Verhoogde Betrokkenheid: Video’s genereren meer interactie op platforms zoals social media, waardoor de betrokkenheid en het bereik van jouw vacature worden vergroot.
5. Beter Geïnformeerde Kandidaten: Kandidaten die een wervingsvideo hebben bekeken, hebben vaak een beter begrip van de functie en het bedrijf, wat leidt tot kwalitatief betere sollicitaties.
6. Authenticiteit: Een video waarin huidige medewerkers aan het woord komen, geeft een authentiek beeld van de werkplek en kan vertrouwen opbouwen bij potentiële kandidaten.
7. Tijd- en Kostenbesparing: Door een duidelijke en aantrekkelijke wervingsvideo in te zetten, trek je sneller de juiste kandidaten aan, waardoor het wervingsproces efficiënter en kosteneffectiever wordt.
8. Efficiëntie: Video’s kunnen in korte tijd veel informatie overbrengen, waardoor kandidaten een beter beeld krijgen van de functie en het bedrijf zonder lange teksten te hoeven lezen.
9. Diverse Kanalen: Wervingsvideo’s kunnen eenvoudig worden aangepast en gedeeld op verschillende platforms, zoals YouTube, LinkedIn, en Instagram, wat je reikwijdte vergroot.
10. Meetbare Resultaten: Je kunt de effectiviteit van je wervingsvideo eenvoudig meten met analytics-tools, zoals kijkcijfers, betrokkenheid en conversies, waardoor je je strategie continu kunt optimaliseren.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

2. Hoeveel kost een wervingsvideo laten maken?

De kosten voor het laten maken van een wervingsvideo kunnen variëren afhankelijk van verschillende factoren:

1. Complexiteit en Lengte van de Video: Een eenvoudige, korte video kost minder dan een uitgebreide productie met meerdere locaties en complexe bewerkingen.
2. Productiekwaliteit: Het gebruik van professionele camera’s, verlichting en audioapparatuur kan de kosten verhogen, maar resulteert in een hogere kwaliteit video.
3. Scriptontwikkeling: Een goed geschreven script is essentieel voor een effectieve wervingsvideo. Kosten kunnen variëren afhankelijk van de benodigde tijd en expertise.
4. Aantal Opnamedagen: Hoe meer opnamedagen er nodig zijn, hoe hoger de kosten voor zaken zoals locatiehuur, apparatuur en crew.
5. Locaties: Opnames op specifieke of meerdere locaties kunnen extra logistieke kosten met zich meebrengen, zoals reis- en verblijfskosten.
6. Post-Productie: De bewerkingsfase, inclusief montage, kleurcorrectie, geluidssynchronisatie en het toevoegen van grafische elementen of animaties, speelt een belangrijke rol in de uiteindelijke kosten.
7. Animatie en Speciale Effecten: Het toevoegen van animaties of speciale effecten kan een extra investering vereisen, maar verhoogt de visuele aantrekkingskracht van de video.
8. Muziek en Voice-Over: Het gebruik van professionele muziek en voice-overs kan de kwaliteit van de video verbeteren en de kosten beïnvloeden.
9. Revisierondes: Het aantal revisierondes dat nodig is om de video perfect af te stemmen op jouw wensen kan ook de prijs beïnvloeden.
10. Marketing en Verspreiding: Extra kosten kunnen ontstaan als je hulp nodig hebt bij het verspreiden van de video op verschillende kanalen en platforms om een zo groot mogelijk bereik te krijgen.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

3. Hoe lang duurt het om een wervingsvideo te maken?

Onze wervingsvideo’s worden doorgaans geproduceerd in een tijdsbestek van 1 tot 3 weken. Hier is een overzicht van de productieplanning:

Week 1: We beginnen met een voorbespreking, stellen een offerte op, verzamelen input, werken het concept uit en creëren een eerste versie van het script.

Week 2: In deze week ronden we het definitieve script af, stellen we het beeldscript op, plannen we de opnamedag en voeren we eventuele voice-over opnames uit.

Week 3: De derde week omvat het maken van de eerste versie van de video, het verzamelen van feedback via ons online feedback platform, het aanbrengen van verbeteringen in de tweede versie, het opnieuw verzamelen van feedback voor de derde versie, en uiteindelijk de voltooiing van de definitieve versie.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

4. Wat is jullie werkwijze voor het laten maken van een wervingsvideo?

Met meer dan een decennium aan ervaring hebben we bij Videobrouwerij onze werkwijze voor het maken van wervingsvideo’s tot in de puntjes verfijnd. Hier volgt een gedetailleerd stappenplan van onze werkwijze:

1. We beginnen met een voorbespreking via telefoon, videoconferentie of een persoonlijk gesprek.
2. Vervolgens ontvang je een voorstel per e-mail, inclusief verschillende opties voor videoproductie, prijzen en referenties.
3. Na jouw goedkeuring van de formele offerte voor de wervingsvideo en onze Algemene Voorwaarden, gaan we van start.
4. We verzamelen alle benodigde informatie en bestanden voor de Werkopdracht.
5. Het script wordt opgesteld en gereviseerd totdat het volledig aan jouw wensen voldoet.
6. We ontwikkelen het concept en beeldscript tot deze perfect zijn.
7. De Werkopdracht wordt opgesteld met alle verzamelde informatie en bestanden.
8. Het productieteam wordt samengesteld, waarbij je kunt kiezen uit: cameraman, regisseur, geluidsman, editor, animator, dronepiloot, livestream expert, en voice-over.
9. We laden, testen en pakken de film apparatuur in.
10. Op de gewenste locatie (of in onze studio) filmen we volgens de briefing, met ruimte voor eventuele aanpassingen op de dag zelf.
11. Het gefilmde materiaal wordt overgezet op onze server en de geheugenkaarten worden geformatteerd.
12. We selecteren het beeldmateriaal en maken een voormontage.
13. De eerste versie wordt met jou gedeeld via ons online feedback platform.
14. Na het verzamelen van feedback op versie 1 voeren we de aanpassingen door.
15. Dit proces herhalen we met de tweede versie totdat de definitieve versie bereikt is.
16. We creëren en leveren versies voor sociale media en ondertitelde varianten.
17. Tot slot voeren we een finale controle uit om zeker te zijn dat alles volledig naar wens is.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

5. Hoe lang moet een succesvolle wervingsvideo zijn en hoe is dat opgebouwd?

Een succesvolle wervingsvideo is meestal tussen de 1 en 3 minuten lang. Deze tijdsduur is ideaal omdat het lang genoeg is om de nodige informatie te communiceren, maar kort genoeg om de aandacht van de kijker vast te houden.

Opbouw van een succesvolle wervingsvideo

1. Introductie (10-20 seconden):
   • Doel: Trek de aandacht van de kijker en introduceer het bedrijf.
   • Inhoud: Begin met een pakkende opening die de kijker nieuwsgierig maakt. Dit kan een krachtige visuele of een boeiende uitspraak zijn. Stel het bedrijf kort voor en geef een eerste indruk van de bedrijfscultuur.
2. Bedrijfsoverzicht (20-30 seconden):
   • Doel: Geef een overzicht van het bedrijf en zijn kernwaarden.
   • Inhoud: Laat zien wat het bedrijf doet, zijn missie, visie en waarden. Gebruik visuele elementen zoals beelden van het kantoor, medewerkers en bedrijfsactiviteiten om de boodschap te versterken.
3. Functiebeschrijving (30-40 seconden):
   • Doel: Beschrijf de openstaande functie en de bijbehorende verantwoordelijkheden.
   • Inhoud: Vertel wat de functie inhoudt, welke vaardigheden en kwalificaties nodig zijn, en wat de verwachtingen zijn. Gebruik beelden van medewerkers die soortgelijke taken uitvoeren om een realistisch beeld te geven.
4. Werkomgeving en Bedrijfscultuur (20-30 seconden):
   • Doel: Laat zien hoe het is om bij het bedrijf te werken.
   • Inhoud: Toon de werkomgeving, interactie tussen collega’s en eventuele speciale activiteiten of evenementen. Dit geeft potentiële kandidaten een goed beeld van de bedrijfscultuur en waarom het leuk is om er te werken.
5. Oproep tot Actie (10-20 seconden):
   • Doel: Spoor de kijker aan om te solliciteren.
   • Inhoud: Eindig met een duidelijke en overtuigende oproep tot actie. Vertel de kijker hoe ze kunnen solliciteren, welke stappen ze moeten volgen en waar ze meer informatie kunnen vinden.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

6. Wat zijn al jullie mogelijkheden voor het maken van een wervingsvideo?

Videobrouwerij is jouw partner van doelstelling tot de uiteindelijke verspreiding van je wervingsvideo. Als full-service videoproductiebureau bieden we een uitgebreid scala aan diensten. Tijdens het eerste overleg analyseren we samen de vereisten voor conceptontwikkeling, redactie, productie en nabewerking. Elke stap binnen het productieproces wordt uitgevoerd door een expert op dat specifieke onderdeel. Dit betekent dat niet één persoon verschillende rollen op zich neemt, maar een team dat met jou samenwerkt om je productie tot een succes te maken. Bovendien heeft elk project één vast aanspreekpunt als projectmanager, meestal Ben Balvers, de eigenaar van Videobrouwerij.

Als je een wervingsvideo bij ons wilt laten maken, kunnen we je met al deze diensten helpen:

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

7. Wat zijn de wervingsvideo trends en ontwikkelingen voor 2024?

Voor 2024 zien wij 25 trends die gaan meespelen in het maken van wervingsvideo’s. Dit is onze top 10:

1. AI-Gestuurde Personalisatie: Gebruik van AI om video’s te personaliseren voor elke kandidaat, waardoor de betrokkenheid en relevantie worden verhoogd.
2. Interactieve Video’s: Video’s met interactieve elementen zoals quizzen en keuzemogelijkheden om kandidaten actief te betrekken.
3. Authentieke Employee Testimonials: Echte verhalen van medewerkers om een eerlijk beeld van de bedrijfscultuur te geven.
4. Augmented Reality (AR) Integratie: Het gebruik van AR om een interactieve en meeslepende ervaring te bieden.
5. Virtual Reality (VR) Tours: VR-rondleidingen door het kantoor of de werkplek om kandidaten een realistisch beeld te geven.
6. Data-Gestuurde Video-Analytics: Geavanceerde analysetools om de effectiviteit van wervingsvideo’s te meten en te optimaliseren.
7. Inclusieve Content: Video’s die diversiteit en inclusie binnen het bedrijf benadrukken.
8. Microlearning Modules: Korte, gerichte video’s die specifieke aspecten van de functie of bedrijfscultuur behandelen.
9. Mobile-First Video’s: Video’s geoptimaliseerd voor mobiel gebruik om de bereikbaarheid te vergroten.
10. 360-Graden Video’s: Het gebruik van 360-graden video’s voor een volledig beeld van de werkplek.

Benieuwd naar alle 25 wervingsvideo trends? Lees hier meer over in onze blog: Top 25 Wervingsvideo Trends voor 2024

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

8. Wat is de Return on investment (ROI) van een wervingsvideo?

De Return on Investment (ROI) van een wervingsvideo kan aanzienlijk zijn, zelfs zonder specifieke bedragen te noemen. Hier zijn enkele manieren waarop een wervingsvideo een hoge ROI kan bieden:

1. Snellere Invulling van Vacatures: Door de aantrekkingskracht en het bereik van wervingsvideo’s trek je sneller de juiste kandidaten aan, waardoor vacatures sneller worden ingevuld.
2. Verhoogde Kwaliteit van Sollicitanten: Kandidaten die een wervingsvideo bekijken, hebben een beter begrip van de functie en de bedrijfscultuur, wat leidt tot sollicitaties van hogere kwaliteit.
3. Lagere Wervingskosten: Door het wervingsproces te versnellen en de kwaliteit van de sollicitanten te verbeteren, worden de algehele wervingskosten verlaagd.
4. Verbeterde Merkbekendheid: Een goed gemaakte wervingsvideo versterkt je employer brand, waardoor je bedrijf bekender en aantrekkelijker wordt voor potentiële werknemers.
5. Hogere Betrokkenheid: Video’s genereren meer betrokkenheid dan tekstgebaseerde advertenties, waardoor meer kandidaten worden bereikt en aangesproken.
6. Lagere Omloopsnelheid van Personeel: Kandidaten die vooraf een realistisch beeld krijgen van de functie en de bedrijfscultuur, hebben meer kans om tevreden en langdurig bij het bedrijf te blijven.
7. Efficiëntie in Communicatie: Een wervingsvideo kan complexe informatie duidelijk en beknopt overbrengen, waardoor potentiële kandidaten snel en gemakkelijk de belangrijkste punten begrijpen.
8. Meetbare Resultaten: Met analysetools kun je precies zien hoe effectief de wervingsvideo is, waardoor je het proces kunt optimaliseren en de ROI verder kunt verhogen.
9. Positieve Kandidatenervaring: Een professionele wervingsvideo laat een sterke eerste indruk achter, wat bijdraagt aan een positieve ervaring voor potentiële kandidaten.
10. Veelzijdigheid: Wervingsvideo’s kunnen op verschillende platforms worden gedeeld en hergebruikt voor diverse wervingscampagnes, waardoor ze een duurzame investering zijn.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

9. Wervingsvideo zelf maken of deze laten maken door Videobrouwerij?

Denk je eraan om zelf een wervingsvideo te maken? Gewoon een script schrijven, een camera huren, op de opnameknop drukken, knippen en plakken met gratis software en klaar? Deze gedachtegang lijkt misschien verleidelijk.

We horen vaak bedrijven praten over hun plan om eerst zelf een ‘wervingsfilmpje’ te maken. Het gebruik van het woord ‘filmpje’ onthult echter vaak een onderschatting van de taak. Iedereen die bekend is met de tijd, kennis, ervaring en het budget die nodig zijn voor een hoogwaardige wervingsvideo, zal niet snel het woord ‘filmpje’ gebruiken. Meestal ontvangen we enkele dagen na zo’n uitspraak toch nog een verzoek om een ‘professionele wervingsvideo’ te produceren.

Het gezegde ‘goedkoop is duurkoop’ is zeker van toepassing op de productie van wervingsvideo’s. Je wilt immers jouw organisatie op de beste manier presenteren met een wervingsvideo. Dit draagt bij aan groei, professionaliteit en effectieve impact. Bespaar jezelf daarom tijd, moeite en budget door het direct goed aan te pakken met een professionele wervingsvideo van Videobrouwerij.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.

10. Hoe kan ik mijn wervingsvideo effectief verspreiden en promoten nadat deze is gemaakt?

Ruim 10 jaar geleden was YouTube het enige platform voor wervingsvideo’s. In de jaren daarna heeft bedrijfsvideocontent een enorme evolutie doorgemaakt en zijn video’s nu de meest populaire vorm van content. Elk platform heeft echter zijn eigen unieke video-aanpak. Een universele videodistributie is daarom niet langer effectief. Daarom hebben wij bij Videobrouwerij een unieke methode ontwikkeld.

1. Voorbereiding en Planning: Definieer je doelgroep, maak een contentplan en stel een publicatiekalender op.
2. Productie: Maak hoogwaardige opnames en verzamel extra materiaal zoals behind-the-scenes en interviews.
3. Postproductie: Maak edits voor verschillende kanalen, voeg ondertitels en grafische elementen toe.
4. Distributie: Publiceer op je eigen kanalen, website, nieuwsbrief, via partnerships, gastblogs en betaalde promoties.
5. Cross-Promotie en Synergie op Sociale Media: Creëer teasers, highlights, gifjes en afbeeldingen voor sociale media.
6. Analyse en Optimalisatie: Volg de prestaties, gebruik analytics tools en voer A/B-tests uit.
7. Feedback en Aanpassingen: Verzamel feedback en doe aanpassingen voor toekomstige distributies.
8. Update en Hergebruik: Update de content en hergebruik deze op een later tijdstip.

Nieuwsgierig wat we voor jouw wervingsvideo kunnen betekenen? Klik dan op één van de volgende opties:

• Prijslijst downloaden ← Tip: Download hier een overzicht van al onze prijzen!
• Offerte aanvragen
• Meeting inplannen

Liever direct iemand spreken? Bel dan met Ben Balvers op: 06 54 64 54 00.